当前位置:首页 > 信息公开 > 通知公告

通知公告

西塞山区统计局公开招聘片区统计岗位聘用人员招聘公告

发布时间:2017-05-19  所属栏目:通知公告  点击次数:1211  返回上页

因工作需要,经西塞山区人民政府同意,西塞山区统计局拟面向社会公开招聘片区统计岗位聘用人员共4名。现公告如下:

一、招聘对象基本条件

(一)拥护中国共产党的领导,遵纪守法,作风正派、爱岗敬业,品德良好,无违纪违法行为;

(二)身体健康,具有适应岗位要求的身体条件;

(三)具有招聘岗位所需的年龄、学历、专业、技能等要求;

(四)具备岗位所需的其他条件。

二、招聘人数、岗位及资格条件

片区统计工作人员4名,年龄35周岁以下(1982年6月1日以后出生),男女不限,全日制大专以上学历,专业不限,熟悉电脑操作,统计、会计、计算机等相关专业或有相关职称者优先考虑。

三、报名

(一)报名时间:2017年5月22日—5月26日,上午8:00—11:00,下午14:30—17:00。

(二)报名方式:在规定时间内到西塞山区统计局(西塞山区政府机关大楼801室)进行现场报名。

报名时需提供以下材料:(1)《西塞山区公开招聘聘用制工作人员报名表》原件1份;(2)户口簿、身份证、毕业证原件及复印件1份;(3)与报名表相同一寸彩色照片3张。

(三)资格初审: 经资格初查后,对符合报名条件的人员另行通知发放《考试通知书》。

四、考试和聘用

(一)笔试。笔试主要考察应聘者从事报考岗位工作所必须具备的知识、技能和能力。

(二)面试。根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按1∶3的比例确定面试入围人员进行面试。面试由专家评委会组织进行。面试主要考察应聘者的专业知识、实践能力和综合素质。

(三)考察。根据面试成绩从高分到低分的顺序,按1∶2的比例确定入围人员进行考察。考察采取走访调查、座谈、查阅档案资料等形式进行,主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的情况。

(四)确定拟聘人选。考察结束后,根据考察结果研究确定拟聘人员。如应聘人员中无适合岗位要求的,招聘方有权调整或放弃该岗位的招聘计划。

(五)试用。拟聘人员实行2个月试用期。试用期满经考核合格的,由相关部门组织拟聘人员进行体检;试用期满经考核不合格的,取消聘用资格。

(六)体检及公示。体检标准参照机关工作人员录用体检通用标准执行。体检合格后将进行为期7天的公示,公示无异议后,予以正式聘用。

(七)聘用与待遇。聘用后,聘用人员均实行劳动合同制用工形式管理,岗位聘期2年。

聘用期间,薪酬待遇为3000元/月,含按国家相关政策规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。

五、联系方式

联系人:柯雅文 

联系方式:0714—6481759 

附:西塞山区公开招聘聘用制工作人员报名表

西塞山区人力资源和社会保障局  

                       2017年5月19日